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Persone

 



 

Le persone che lavorano in ADR contribuiscono quotidianamente  al valore della nostra azienda con impegno, competenza e professionalità.

Per questo ci impegniamo a valorizzarne i percorsi di crescita attraverso programmi di formazione e sviluppo finalizzati al rafforzamento delle competenze tecniche e manageriali e al miglioramento continuo delle performance individuali.

 

Inoltre promuoviamo alcune azioni di welfare aziendale per conciliare la vita lavorativa con quella privata, introducendo un sistema di prestazioni e servizi a sostegno delle persone che lavorano in ADR. Tali azioni comprendono: polizza sanitaria, summer camp e borse di studio per i figli dei dipendenti, progetti di alternanza scuola lavoro, family day per visitare il luogo di lavoro di mamma e papà, convenzioni e sconti con i negozi dell’aerostazione, incontri di orientamento professionale.

 

 

 

          Organico ADR          

 

    Occupazione diretta    

 

    Occupazione indiretta    

 

3.381

dipendenti

 

38.097

dipendenti

 

60.502

dipendenti